Atraer la atención es cada vez más difícil y eso hace que gran parte de los productos se vuelvan invisibles entre las opciones disponibles. “La vaca púrpura” muestra cómo sólo los productos excepcionales y singulares captan la curiosidad de sus potenciales compradores.
Las organizaciones son conscientes de la necesidad de grandes líderes. En “Las 21 leyes irrefutables del liderazgo” John Maxwell disecciona las cualidades que debe reunir aquel que desee ser uno de ellos.
Muchas personas que valoran cursar un MBA tienen dudas de si el tiempo y el dinero que requiere merece realmente la pena. Josh Kaufmann se enfrentó en su día a esa misma disyuntiva y descubrió que a través de los libros de negocios podía obtener más conocimientos empresariales con un coste muchísimo menor. “El MBA personal” surgió como resultado de esa experiencia para trasladar al lector los conocimientos más importantes que se imparten en estos programas.
En situaciones de conflicto extremo, parece que la negociación no tiene salida y las posiciones están completamente bloqueadas. Deepak Malhotra demuestra que siempre hay margen para negociar, utilizando principios como la reformulación de problemas, el manejo estratégico del proceso y la empatía para generar soluciones innovadoras, incluso cuando las circunstancias parecen imposibles de resolver.
Muchas personas creen que la historia la han moldeado líderes y revoluciones, pero Nexus revela que el verdadero poder está en la información. Desde los mitos ancestrales hasta la inteligencia artificial, quien controla las redes de información define el destino de la humanidad. ¿Sabías que un algoritmo puede predecir tus decisiones antes que tú? ¿O que la desinformación ha ganado más guerras que los ejércitos? Este libro muestra cómo la información nos une, nos manipula y determina nuestro futuro.
La mayor parte de los profesionales somos conscientes de la importancia del networking y las habilidades sociales. Keith Ferrazzi, es uno de los mayores expertos mundiales en el área y en “Nunca comas solo” nos revela los fundamentos y las mejores prácticas para tener más relaciones y de más calidad.
La negociación es una de las habilidades más importantes en la vida, te dediques o no al mundo de las ventas. Dado que no se enseña lo suficiente en escuelas y universidades, es muy importante que nos hagamos con herramientas que mejoren nuestra competencia. “Obtenga el sí” es uno de los mejores y más famosos manuales en la materia, un libro imprescindible para quien quiera alcanzar mejores acuerdos en su vida y su trabajo.
El peor momento para pensar en lo que estamos diciendo es el momento en el que lo decimos. Este libro nos prepara para casi cualquier eventualidad conocida y nos ofrece una buena ventaja en casi cualquier conversación.
«Rodeados de Idiotas» es un libro de comunicación y psicología que explica cómo mejorar nuestras interacciones diarias comprendiendo mejor los diferentes tipos de personalidades. Basado en el modelo de los cuatro colores de DISC, Thomas Erikson ofrece herramientas para identificar y adaptarse a los distintos estilos de comunicación, facilitando así una mejor colaboración y reduciendo los conflictos.
La negociación es una de las partes más importantes y a la vez difíciles de la vida y los negocios. Chris Voss disecciona las reglas de la negociación de rehenes del FBI para que puedas hacer frente a las negociaciones más complicadas.
Muchos nos preguntamos qué fue lo que permitió al Homo Sapiens dominar el mundo. En este magistral ensayo, Yuval Harari nos ofrece su documentadísima visión de la historia del mundo; y nos descubre cómo la revolución cognitiva, la revolución agrícola y la revolución científica nos permitieron pasar “de animales a dioses”.
Tener a nuestra disposición tanta información como tenemos hoy día no hace que sea más fácil comunicarla. Por ello “Storytelling with data” nos enseña la forma de extraer la señal del ruido y mostrar a nuestro público nuestros insigths de una forma cautivadora y que impulse a la acción, evitando para siempre la conocida “muerte por powerpoint”.
La mayoría de los empleados desearía contar con el apoyo de un coach que le impulse a avanzar en su vida y su carrera. “The coaching habit” proporciona las herramientas para que puedas ser esa figura y así permitas a tu equipo no solo mejorar una habilidad en particular, sino capacitarlos para que puedan seguir mejorándose continuamente.
Muchas personas piensan que vender consiste en dar argumentos lógicos a tu cliente para persuadirlo de comprar tu servicio. No obstante, el estudio del cerebro nos ha enseñado que la venta es un proceso 85% emocional y tan solo 15% racional. Por ello Jurgen Klaric nos da pautas accionables para vender al cerebro reptil y emocional y así influir y vender más.
